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发布时间：2024-10-06 15:00:47
导致事故的心理因素
导致事故的心理因素安全生产直接关系到人民的生命和国家的利益。对企业而言，它是实现企业经济效益的基础，是企业稳定发展的客观必然要求。江苏省仅一季度就发生企业因工伤亡事故 112 起，死亡 59 人，重伤 84 人。安全事故，成为仅次于疾病的第二杀手。因此，加强安全管理，预防和控制事故的发生已成为当前的头等大事。情绪对事故的影响情绪是人在社会发展中，为了适应生存环境所保持下来的一种本能活动，并在大脑中进化和分化。随着生活经验的丰富，情绪也在不断变化。通常人们把基本情绪分为期望、厌恶、喜欢、忧伤、气愤、惧怕、自满、羞愧、轻蔑、怀疑等十种。
(1)气候，气象心理学家指出，人的身体与精神反应都深受气象因素影响，进而影响到人的行为。美国研究人员发现：淫雨霏霏，会使人情绪低落；气压降低，常使人焦躁不安等。由于气候可影响人的情绪，因而影响工作效率。有利的气象条件(气温、湿度、气流、光照等 )可使人情绪高涨， 干劲充足，效率倍增；反之会使人情绪低落， 效率下降。
(2)光线，光线暗淡容易使人精神萎靡不振，所以，在法国，每当阴雨连绵的季节，一些工厂就用灯光把车间置成旭日东升、曙光万道的景象；临近中午时，华灯齐射，现出万里晴空、 “阳光 ”灿烂；快下班了，又是一番 “夕阳 ”与晚霞的景色。据说，这样的人造环境能振奋人的精神，提高工作效率。
(3)色彩，现代科学认为，色彩在客观上是光的一种特性，在主观上是人的视觉，如同嗅觉、味觉、听觉一样，是人的感受器官对外界刺激的反映。色彩作用于人的感官，可刺激人的联想，对人的心理产生影响。如看到红色，会使人联想太阳、火焰，感到暖洋、兴奋；见到蓝色，感到清凉、宁馨；见到黑色或深蓝色，则会感到抑郁、恐惧、紧张。所以要消除烦躁和愤怒，应避免红色；要化解沮丧，应避免黑色和深蓝色等令人情绪低落的颜色，而选用使人心情愉快的色调；要减轻焦虑与紧张，就选择一些具有缓和及镇静的清淡颜色。
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